Alvine Trémoulet occupe actuellement le poste de Directrice Monde Diversité, Equité et Inclusion au sein des laboratoires Pfizer. Elle accompagne et conseille les dirigeants et les employe.e.s sur la valeur ajoutée de la diversité (visible, invisible et cognitive), de l’équité et de l’inclusion. Et ce, pour une organisation plus performante,... Read more
Alvine Trémoulet occupe actuellement le poste de Directrice Monde Diversité, Equité et Inclusion au sein des laboratoires Pfizer. Elle accompagne et conseille les dirigeants et les employe.e.s sur la valeur ajoutée de la diversité (visible, invisible et cognitive), de l’équité et de l’inclusion. Et ce, pour une organisation plus performante, plus innovante, plus attractive, et socialement plus responsable. Communicatrice, spécialiste de l’engagement des employés, intrapreneure, entrepreneure et apprenante constante, elle aime beaucoup le concept d’activisme d’entreprise en alignement avec les objectifs de développement durable de l’ONU. Elle croit sincèrement que les entreprises ont un rôle à jouer face à nos défis sociétaux.
Alvine est passionnée par les sujets liés aux changements organisationnels, à la culture d’entreprise, au capitalisme responsable, au développement des talents et au leadership inclusif. Avec une attention toute particulière pour l’empowerment des femmes.
Alvine est diplômée en Communication de l’École Française des Attachés de Presse et des Professionnel-le-s de la Communication (EFAP), titulaire également d’un Executive Mastère en Communication de Sciences Po Paris, et enfin détentrice d’une certification « Certified Diversity Professional (CDP) » délivrée par The Society for Diversity.
Alvine a participé au Programme Aspen Institute Business & Society, en tant que First Mover Fellow. Un programme qui permet aux Participant.e.s d’innover à l’intersection de la performance économique des entreprises, de l’impact social et environnemental.
Alvine est citoyenne Française, et d’origine Camerounaise, un parcours de vie (professionnel et personnel) qui lui permet d’appréhender les sujets liés à la diversité, l’équité et l’inclusion avec beaucoup de nuances et d’écoute.
Alvine est autoentrepreneure et mène une activité de conférencière, en plus de ses responsabilités au sein des Laboratoires Pfizer.
Elle a notamment accompagné les entreprises publiques et privées suivantes : l’Institut Pasteur, la Commission européenne, Edwards Life Science, The Healthcare Businesswoman Association, Sciences Po Paris (Executive Education), l’école EFAP, l’événement Elle Active, le Mouvement Impact France, l’événement UNLEASH, le European Women on Board, The Conference Board,..
– Initiatives ERGs et réseaux de salariés
– Développement de conseils DEI au niveau mondial
– Empowerment des femmes
– Améliorer l’engagement des employés (santé mentale, sentiment appartenance)